Directeur D’Exploitation
Il y a 3 mois
Nous recrutons pour le compte de notre client en contrat CDI à Temara un Directeur d'Exploitation.
Missions et tâches :
Le Directeur d’Exploitation est le garant de la gestion opérationnelle des équipes, le pilote principal du contrat et l'interlocuteur direct du client.
Assurer la gestion d’un centre de profit
En pilotant les activités dont il a la responsabilité dans ses dimensions :TechniquesÉconomiques (Budget, Cash-Flow, recouvrement, facturation, Résultat)SocialesCommerciales En appliquant la stratégie opérationnelle définie par le directeur généralGarantir le respect des exigences techniques
En connaissant les dispositions contractuelles concernant ses activités.
En proposant aux responsables Métiers les ressources nécessaires pour assurer la réalisation des prestations.En mettant en adéquation les ressources nécessaires et la charge globale de travail de ses équipes.En suivant les indicateurs d’exploitation de ses activitésEn initiant et en mettant en œuvre des plans d’améliorationsEn planifiant et en mettant en œuvre la continuité de service des activités à partir de la politique d’évaluation et de maîtrise des risques (qualité, sécurité et environnement) et l’entreprise.Garantir le respect des exigences qualité sécurité environnement
En faisant appliquer à ses équipes les règlementations et la politique de l’entreprise en matière de :
QualitéSécuritéEnvironnementEn suivant les processus SMI de son périmètre d’activité de manière à ce qu’ils soient performants, en particulier par l’application d’une politique de suivi et d’animation avec ses équipes des éléments composants ces processus (PMI, indicateurs….) en concertation étroite avec le service QHSE et les autres services transversaux.
Assurer la gestion des contrats de sous-traitance avec les autres services achats et financier
En proposant des sous-traitants potentielsEn rédigeant les cahiers de charges techniquesEn participant à la négociationEn pilotant opérationnellement les contrats de sous-traitanceEn participant à l’évaluation des sous-traitantsAssurer la gestion économique
En élaborant le budget de son périmètre En respectant les engagements budgétaires validés En proposant et en mettant en œuvre des actions d’amélioration de la rentabilitéManagement de ses équipes
En proposant l’organisation nécessaire au fonctionnement des ses activitésEn appliquant la politique RHEn faisant travailler ses équipes en sécurité dans le cadre de la politique sécurité de l’entreprise.En pilotant les équipes dans la détermination et le respect de leurs objectifs de progrès.En mettant en œuvre les moyens et les actions nécessaires au maintien d’un bon climat social.Maintien d'une excellente relation client
En étant l’interlocuteur quotidien du clientEn animant les réunions de suivi opérationnel et périodique avec le client pour évaluer le respect des engagements contractuels.En élaborant le document préparatoire technique et économique aux négociations contractuelles En proposant au directeur général et en mettant en œuvre des plans d’amélioration de la qualité de service, du coût, de sécurité et d’environnement.Contribuer au développement commercial sur son périmètre
En proposant des extensions de périmètre sur les activités contractualisées.En proposant des travaux supplémentaires sur le périmètre contractualisé (travaux hors forfait).En apportant son expertise technique à la direction du développement et au groupe VEOLIA.Favoriser la bonne coordination entre les fonctions transverses
En appliquant les procédures de l’entreprise et en les rendant opérationnelles au niveau de ses équipesEn mettant en places les synergies nécessaires entres équipes et avec les autres BU pour participer au développement du Business et à la performance technique et économiques des activités.