consultant senior

Vous souhaitez évoluer dans un cabinet leader qui vous permet de vivre vos ambitions ?

Comme nos collaborateurs dans le monde, faites le choix d'un cabinet multidisciplinaire en plein essor, où la contribution de chacun et chacune est valorisée. Faites le choix, chaque jour, de construire votre carrière depuis
notre bureau de Casablanca.

Chez KPMG, vous ferez partie d'une équipe diversifiée de professionnels dévoués ayant un objectif commun : aider nos clients et communautés du monde entier à surmonter leurs défis.

Dans le cadre de notre croissance continue et pour répondre aux besoins stratégiques de nos clients, nous recrutons pour notre équipe
Strategy & Business Transformation, un(e) Consultant(e) Senior / Assistant Manager.

VOS MISSIONS

En rejoignant nos équipes, vous serez amené à accompagner des banques, compagnies d'assurances et autres institutions financières dans leurs grands projets de transformation stratégique et opérationnelle, notamment :

• Planification stratégique
  : Conception et déclinaison opérationnelle de plans stratégiques, études de marché, études d'opportunités
• Transformation organisationnelle et efficacité opérationnelle
  : Diagnostic des organisations, optimisations des modes de fonctionnements, des structures managériales et des modèles opérationnels, conception et mise en œuvre de modèle de gouvernance adaptés aux enjeux du secteur financier
• Transformation digitale et expérience client
  : Accompagnement des institutions financières dans leur transformation digitale, en intégrant les nouvelles tendances technologiques et en alignant leurs canaux de distribution et interactions clients avec les attentes du marché, Optimisation des parcours clients et développement d'une expérience omnicanale fluide et personnalisée, déploiement de solutions innovantes basées sur l'IA, l'automatisation et la data pour améliorer l'efficacité opérationnelle
• Transformation SI
  : Schéma directeur SI, aide au choix de solution IT, mise en œuvre de projet d'implémentation de nouvelles solutions
• Performance & finance durable (ESG)
  : Intégration des critères ESG en lien avec les réglementations et les meilleures pratiques internationales, définition et suivi des indicateurs de performance ESG, structuration de stratégies de finance verte et durable pour répondre aux nouveaux enjeux du marché
• Pilotage et gestion de la transformation
  : Conception et mise en place de trajectoires de transformation structurées avec des indicateurs de suivi de la performance et des résultats (pilotage par la valeur)
• Conduite du changement
  : Élaboration et déploiement de stratégies de conduite du changement pour accompagner la transformation des organisations (communication, formation, mobilisation des parties prenantes), définition de plans d'actions adaptés aux enjeux humains, culturels et opérationnels, accompagnement des collaborateurs et des équipes dirigeantes dans l'appropriation des nouveaux modèles, outils et processus.

VOTRE PROFIL

• Vous êtes diplômés d'une école de commerce ou d'ingénieur ou d'un troisième cycle en Business, Management, Informatique ou tout autre diplôme pertinent.
• Vous avez entre 3 ans et 6 ans d'expérience dans le Conseil ou en Banque
• Aptitude à travailler sous pression, à gérer plusieurs projets simultanément et à s'adapter rapidement en fonction des priorités, des enjeux et des besoins spécifiques des clients.
• Envie de faire la différence et d'avoir de l'impact en interne, auprès des équipes et des clients
• À l'aise dans des environnements exigeants, complexes et innovants
• Compétences analytiques, synthétiques, créatives, prise de recul, impact à l'oral et esprit d'équipe
• Maitrise de la gestion de projet (animation de comité, construction de feuille de route projet…)
• Excellentes capacités de communication orale et écrite (Anglais et Français).

N'attendez plus, rejoignez un environnement de travail inclusif où le sens du collectif est clé