Annonce de Recrutement
il y a 3 jours
SisPay SA est un groupe fintech pionnier dans les solutions de paiement électronique, l'automatisation pétrolière et les kiosques de services financiers, avec une présence internationale et un fort accent sur l'inclusion financière et la transformation digitale. Nous recherchons un Chargé de Marketing Digital et Communication talentueux pour rejoindre notre Département Commercial dynamique, sous la responsabilité directe de la Responsable Marketing.
Le Poste : Chargé de Marketing Digital et Communication
Ce rôle est crucial pour l'équipe Marketing. Vous serez le moteur de notre présence en ligne, responsable de la création de contenu de valeur et du déploiement opérationnel des campagnes digitales. Vous aurez également pour mission de préparer, de lancer et de réaliser notre future stratégie de Community Management et de gestion des réseaux sociaux. Votre impact sera direct sur la génération de leads et l'engagement de notre audience B2B et B2C.
Vos Missions Principales :
- Gestion de Contenu Digital :
- Rédiger et publier des articles de blog, des pages web et des newsletters alignés sur la stratégie SEO pour soutenir la génération de leads.
- Assurer la cohérence des messages de la marque et fournir des contenus clairs et percutants sur nos cinq Business Units (E-Payment, eNertgity, YOSR, etc.).
- Future Stratégie de Community Management :
- Concevoir et réaliser la stratégie de présence de SisPay sur les réseaux sociaux (contenu, calendrier éditorial, animation et engagement).
- Créer des interactions pertinentes pour développer la communauté et la notoriété de SisPay.
- Support Opérationnel aux Campagnes :
- Assister la Responsable Marketing dans le déploiement opérationnel des campagnes d'acquisition (emailing, plateformes publicitaires).
- Participer à la gestion et à la segmentation de la base de données de prospects (CRM).
- Veille et Innovation :
- Effectuer une veille active sur les tendances digitales, les outils et les concurrents pour proposer de nouvelles opportunités de communication et de marketing.
Votre Profil :
- Formation : Diplôme supérieur (Bac+3/5) en Marketing, Communication Digitale ou domaine équivalent.
- Expérience : Une première expérience (1 à 3 ans) réussie dans un rôle similaire, idéalement en B2B ou dans le secteur de la Fintech/Tech.
- Compétences Techniques :
- Excellente capacité rédactionnelle en français (et idéalement en anglais/arabe).
- Maîtrise des outils de Marketing Automation et de gestion de contenu (CMS).
- Connaissance des fondamentaux SEO/SEM et des plateformes de réseaux sociaux.
- Qualités Personnelles : Autonomie, proactivité, rigueur et créativité. Forte capacité à travailler en collaboration avec le reste de l'équipe Marketing (Infographiste et Vidéaste/Assistant Marketing).
Pourquoi Rejoindre SisPay ?
Rejoindre SisPay, c'est intégrer un groupe en forte croissance avec une vision stratégique claire à l'horizon 2028. C'est l'opportunité de :
- Travailler au cœur de la Fintech et de l'innovation (IA, IoT, Blockchain).
- Participer à l'expansion géographique de SisPay en Afrique.
- Bénéficier d'un environnement qui promeut l'agilité, l'amélioration continue et la montée en compétence.
Lieu du Poste : Casablanca, Maroc
Type d'emploi : Temps plein
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Annonce de Recrutement
il y a 2 jours
Casablanca, Casablanca-Settat, Maroc SGTM Temps plein 10 000 - 120 000 par anAnnonce de Recrutement : Technicien / Document Controller GED (H/F)EntrepriseSGTM, leader national du secteur BTP, recrute pour l'un de ses chantiers de prestige à Casablanca. Rejoignez une entreprise de référence reconnue pour la qualité de ses réalisations et son expertise technique.ProjetDans le cadre de la construction du projet emblématique du...
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Annonce de recrutement pour le poste de chauffeur
il y a 1 semaine
Casablanca, Casablanca-Settat, Maroc Mutuelle Générale de l'Education Nationale Temps plein 120 000 - 150 000 par anDans le cadre du renforcement de ses effectifs, la Mutuelle Générale de l'Éducation Nationale lance des offres de recrutement en contrat à durée déterminéePoste : CHAUFFEURDomaine : AutreFonction : Chaufeur/Livreur/CoursierContrat : CDDEntreprise : MUTUELLE GENERALE DE L'EDUCATION NATIONALESalaire : A discuterNiveau d'études : Niveau BacVille :...
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Annonce de recrutement en cdd pour la mgen
il y a 1 semaine
Casablanca, Casablanca-Settat, Maroc Mutuelle Générale de l'Education Nationale Temps plein 45 000 - 55 000 par anDans le cadre du renforcement de ses effectifs, la Mutuelle Générale de l'Éducation Nationale lance des offres de recrutement en contrat à durée déterminéePoste : Agent de service d'archive ( 6 Personnes )Domaine : AutreFonction : Chaufeur/Livreur/CoursierContrat : CDDEntreprise : MUTUELLE GENERALE DE L'EDUCATION NATIONALESalaire : A discuterNiveau...
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Chargée de Recrutement
il y a 2 semaines
Casablanca, Casablanca-Settat, Maroc INNOVATION ET INSERTION Temps plein 900 000 - 1 200 000 par anNous recrutons : Chargé(e) de Recrutement – CasablancaVous êtes passionné(e) par le recrutement et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et stimulant ?Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre une équipe engagée et ambitieuse Vos missions :Identifier, attirer et sélectionner les meilleurs talentsRédiger et publier des annonces...
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Chargée de Recrutement-
il y a 2 semaines
Casablanca, Casablanca-Settat, Maroc INNOVATION ET INSERTION Temps plein 900 000 - 1 200 000 par anNous recrutons : Chargé(e) de Recrutement – BouskouraVous êtes passionné(e) par le recrutement et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et stimulant ?Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre une équipe engagée et ambitieuse Vos missions :Identifier, attirer et sélectionner les meilleurs talentsRédiger et publier des annonces...
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Stagiaire en Recrutement
il y a 2 semaines
Casablanca, Casablanca-Settat, Maroc McDonald's Temps plein 200 000 - 250 000 par anMcDonald's Maroc est une entreprise 100% marocaine. Notre mission est d'offrir une expérience agréable, facile et conviviale pour tous les Marocains et ce depuis plus de 30 ans.Notre enseigne compte aujourd'hui, 75 Restaurants dans 23- villes, avec 5 000 collaborateurs engagés pour offrir la meilleure expérience à nos clients.L'accélération de notre...
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Annonce de recrutement- Financier/Comptable
il y a 2 semaines
Casablanca, Casablanca-Settat, Maroc sis pay s.a Temps plein 900 000 - 1 200 000 par an#Sispay, le leader en paiement électronique accompagne les grandes entreprises locales et internationales dans leur transformation digitale mais aussi ses #SisPayiens et #SIsPayiennes dans la concrétisation de leur projet professionnel. Spécialisé en monétique, SisPay recrute pour son réseau, un profil financier\Comptable directement rattaché au...
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Chargé(e) de Recrutement – CDI
il y a 2 semaines
Casablanca, Casablanca-Settat, Maroc CRIT Maroc Temps plein 60 000 - 120 000 par anExpérience : 2 à 4 ans minimum, dont un passage en cabinet de recrutement ou d'intérimMissions principales :Gérer l'ensemble du processus de recrutement (définition du besoin, rédaction et diffusion des annonces, sourcing, entretiens, suivi des candidatures).Développer et gérer un vivier de candidats qualifiés pour différents métiers.Assurer la...
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Chargé(e) de Recrutement en intérim
il y a 5 jours
Casablanca, Casablanca-Settat, Maroc CRIT Maroc Temps plein 60 000 - 72 000 par anExpérience : 2 à 4 ans minimum, dont un passage en cabinet de recrutement ou d'intérimMissions principales :Gérer l'ensemble du processus de recrutement (définition du besoin, rédaction et diffusion des annonces, sourcing, entretiens, suivi des candidatures).Développer et gérer un vivier de candidats qualifiés pour différents métiers.Assurer la...
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chargee de recrutement ou rh
il y a 2 semaines
Casablanca, Casablanca-Settat, Maroc Linkeopro Temps plein 900 000 - 1 200 000 par anRédiger et diffuser les annonces de recrutement sur les plateformes appropriées. Sélectionner et présélectionner les candidatures en fonction des besoins de l'entreprise. Organiser et conduire les entretiens de recrutement. Collaborer avec les managers pour définir les profils recherchés et les critères de sélection. Assurer une expérience candidat...