Agent ou Agente comptable secondaire au Lycée Lyautey – Casablanca
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Vos missions en quelques mots
Dans le cadre du décret n°2012-1246 du 7 novembre 2012 relatif à la gestion budgétaire et comptable publique (articles 13 et 22), l’agence comptable secondaire est chargée des opérations de contrôle des dépenses et recettes, des paiements, des encaissements, de la tenue de la comptabilité et de la conservation des pièces et valeurs. Elle tient la comptabilité générale des Etablissements en Gestion Directe (EGD) dont elle a la charge.
À la fin de chaque exercice, l’Agent ou l’Agente comptable secondaire participe à l’élaboration du compte financier de l’Agence.
L’Agent ou l’Agente comptable secondaire a un rôle de conseil auprès de la Direction de chacun des établissements et de sa Secrétaire Générale ou son Secrétaire Général.
L’agence comptable est située à Casablanca. L’équipe est composée de 6 ETP.
L’Agent ou l’Agente comptable secondaire intervient sur la zone Maroc sud. Les établissements qui lui sont rattachés sont :
· Lycée Lyautey de Casablanca
· Lycée français Victor-Hugo de Marrakech
Les chiffres clefs des établissements scolaires sont les suivants :
Casablanca
- Budget : 38.8 M€
- Nombre d'élèves : 8400
- Nombre de titres de recettes : 306
- Nombre de demandes de paiement : 2639
Marrakech
- Budget : 12.3 M€
- Nombre d'élèves : 2356
- Nombre de titres de recettes : 80
- Nombre de demandes de paiement : 921
La comptabilité est tenue sur le système d’information budgétaire et comptable ELAP Finances. L’instruction comptable en vigueur est l’instruction comptable commune.
Profil recherché
Savoir-faire :
- Solide maîtrise des règles de la gestion budgétaire et comptable publique (GBCP) et plus particulièrement de l’instruction comptable commune (ICC) ;
- Autonomie, sens des priorités et de l’organisation,
- Qualités rédactionnelles ;
- Maitrise des outils bureautiques et notamment Excel ;
Savoir-être :
- Sens des responsabilités, pédagogie, rigueur, discrétion ;
- Disponibilité et réactivité ;
- Sens de l’organisation et du travail en équipe,
- Excellente capacité d’adaptation, de diplomatie et relationnelles, compte tenu d’une affectation à l’étranger et des multiples interlocuteurs potentiels (familles, direction de l’établissement, poste diplomatique...)
Compétences managériales requises : Oui
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Éléments de candidature
Personnes à contacter
- recrutadmin.aefe@diplomatie.gouv.fr
- 02.51.77.22.07.