CONTRÔLEUR(SE) DE GESTION JUNIOR – H/F – DAKAR

À PROPOS
D’EBHI EBHI – Entrepreneur Business Hub International – accompagne des entreprises partenaires dans leur développement. Nous les aidons à se structurer, à renforcer leur organisation et leur pilotage, et à constituer des équipes compétentes pour soutenir leur croissance. Dans ce cadre, nous mettons à disposition de nos partenaires des talents qualifiés, recrutés et accompagnés par EBHI, qui interviennent au cœur de leurs enjeux opérationnels et financiers. L’ENTREPRISE PARTENAIRE Nous recrutons pour l’un de nos partenaires, une entreprise en croissance basée en France qui opère un réseau de boutiques, une activité parfums, une activité de vente en ligne et une activité de vente en gros (B2B), accompagnées de projets de travaux et d’aménagement liés à son développement. Pour renforcer le pilotage de ses performances, notre partenaire crée un poste de Contrôleur(se) de Gestion, exercé à distance depuis Dakar, Casablanca ou Marrakech, en lien direct avec sa Direction en France. LE POSTE Vous êtes les yeux de la Direction sur les chiffres. Votre rôle : savoir, jour après jour, quelle boutique, quel produit et quel canal gagne ou perd de l’argent, repérer les dépenses inutiles et proposer des actions concrètes. Nous ne cherchons pas une personne qu’il faudra suivre en permanence : nous cherchons un profil junior, mais déjà opérationnel, capable de travailler en autonomie, d’aller chercher l’information à la source et de rendre compte de manière claire et régulière. VOS MISSIONS PRINCIPALES Rentabilité – boutique par boutique, produit par produit, canal par canal
• Calculer et suivre la rentabilité de chaque boutique : chiffre d’affaires, marge, charges directes (loyer, personnel, énergie…), contribution au résultat.
• Mesurer la rentabilité des parfums par référence et par gamme : coût de revient, marge, rotation des stocks.
• Suivre la performance de chaque canal : boutiques, e-commerce, vente en gros.
• Identifier les points de vente, produits ou postes en perte et proposer des plans d’action. Contrôle des dépenses et des coûts
• Vérifier la cohérence des factures fournisseurs et des dépenses engagées : est-ce justifié, au bon prix, conforme à ce qui a été commandé ?
• Suivre les charges fixes : loyers, contrats, abonnements, frais généraux.
• Repérer les dépenses inutiles, les doublons et les dérives, et proposer des économies chiffrées.
• Suivre les budgets et les dépenses des travaux et aménagements (devis, avancement, écarts). Pilotage quotidien et reporting
• Mettre en place et tenir un suivi quotidien de l’activité (ventes, encaissements, dépenses).
• Construire les tableaux de bord et les ratios clés : marge, panier moyen, coût du loyer rapporté au CA, masse salariale / CA, rotation des stocks, point mort par boutique…
• Produire un reporting hebdomadaire et mensuel clair à destination de la Direction.
• Participer à l’élaboration du budget, au suivi des écarts et à la trésorerie prévisionnelle, en lien avec la comptabilité.
• Fiabiliser les données et améliorer progressivement les outils et les process de suivi.

PROFIL RECHERCHÉ
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Formation:
Bac+4/5 en contrôle de gestion, finance, audit ou comptabilité (école de commerce, master CCA, ISCAE, ENCG ou équivalent).
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Expérience:
2 ans minimum en contrôle de gestion, audit ou analyse financière (hors stages). Une expérience en retail, distribution, parfumerie / cosmétique ou e-commerce est un vrai plus.
• Outils : très bonne maîtrise d’Excel (tableaux croisés dynamiques, RECHERCHEX / RECHERCHEV, formules avancées). Power BI, Power Query ou un ERP / logiciel de caisse sont appréciés.
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Compétences:
bases solides en comptabilité générale et analytique, calcul de coûts de revient et de marges, lecture d’un compte de résultat.
• Savoir-être : très motivé(e), autonome, rigoureux(se), curieux(se), à l’aise sur le terrain comme devant un tableau de chiffres. Vous savez expliquer simplement vos analyses à des non-financiers.
• Langues : français courant indispensable ; l’anglais est un plus. CE QUI FERA LA DIFFÉRENCE
• Vous avez déjà suivi la rentabilité de plusieurs points de vente ou de plusieurs activités.
• Vous avez déjà identifié des économies concrètes grâce à une analyse des dépenses ou des factures.
• Vous avez construit vous-même un tableau de bord ou un reporting utilisé par une direction.
• Vous avez envie de grandir vite dans un environnement entrepreneurial où l’on vous confie de vraies responsabilités. CE QUE NOUS VOUS OFFRONS
• Un poste créé pour vous, en lien direct avec la Direction de l’entreprise partenaire.
• Une vision complète d’une entreprise multi-activités : retail, parfums, e-commerce, B2B, travaux.
• Une vraie liberté pour structurer la fonction et ses outils.
• Une forte montée en compétences et des perspectives d’évolution au sein de l’écosystème EBHI et de ses partenaires. CONDITIONS
• Statut : Indépendant(e) – facturation mensuelle
• Localisation : au choix : Dakar (Sénégal), Casablanca ou Marrakech (Maroc) – pour une entreprise partenaire basée en France
• Rémunération : selon profil et expérience
• Disponibilité : dès que possible PROCESSUS DE RECRUTEMENT
• Candidature via ce formulaire : CV à jour et réponses aux questions de présélection, dont une courte vidéo.
• Pour les profils retenus : un cas pratique de contrôle de gestion (analyse de rentabilité et de dépenses sur données réelles simplifiées).
• Un entretien final avec EBHI et la Direction de l’entreprise partenaire. Rejoignez EBHI ... Et mettez les chiffres au service des décisions de notre partenaire