Social Media Manager – Snapchat

Descriptif du poste Nous recherchons un(e) Social Media Manager créatif(ve), rapide et passionné(e) par les tendances pour prendre en charge la publication quotidienne de contenu sur deux comptes Snapstar majeurs. Le poste s’adresse à une personne qui connaît parfaitement l’univers du divertissement, des célébrités, de la musique et de la pop culture française, et qui sait transformer les sujets tendance en contenus Snapchat engageants. Si vous comprenez les codes de la Gen Z, maîtrisez le storytelling en format court et êtes à l’aise dans un environnement rapide avec un volume important de contenu, ce poste est fait pour vous.

Profil recherché
- Localisation : 100 % Remote, avec une préférence pour les profils basés dans la région MENA.
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Expérience:
2+ ans d’expérience en gestion des réseaux sociaux ou création de contenu short-form.
- Plateformes : Excellente connaissance de Snapchat, Snapstars, TikTok et Instagram Reels.
- Outils : Maîtrise de CapCut, Adobe Premiere Pro, Canva, Photoshop ou outils équivalents.
- Expertise : Forte connaissance du divertissement français, des célébrités, de la télévision, de la musique et des tendances digitales Gen Z.
- Qualités : Grande réactivité, rapidité d’exécution, excellent jugement éditorial, souci du détail et capacité à respecter des délais serrés tout en gérant un volume important de contenu.
- Une expérience dans les médias digitaux tels que Konbini, Brut, Melty ou HugoDécrypte est un plus. Missions principales
- Suivre quotidiennement les tendances liées au divertissement français, aux influenceurs et à la pop culture.
- Identifier les contenus vidéo à fort potentiel et les adapter aux formats natifs de Snapchat.
- Monter des extraits vidéo et créer des visuels, overlays et contenus statiques.
- Rédiger des textes Snapchat courts, accrocheurs et engageants.
- Publier environ 140 Stories par jour sur 2 comptes Snapstar.
- Suivre les performances des contenus, notamment la rétention et le taux de complétion des Stories.
- Optimiser continuellement les contenus, les hooks et les choix éditoriaux en fonction des performances. Rémunération & conditions
- 700 USD / mois
- Jusqu’à 300 USD de bonus trimestriel selon les KPIs et la croissance des comptes.
- Paiement en deux versements, le 15 et le 30 du mois suivant.
- Contrat de prestation de services – Independent Contractor
- Temps plein – disponibilité complète requise
- 100 % Remote