CEO & Co-Founder

Nous recherchons, pour notre client, un startup studio basé au Maroc qui lance une nouvelle fintech : une plateforme d'investissement éthique (halal) permettant à des investisseurs de gérer un portefeuille d'actifs conformes aux principes de la finance islamique, en Europe un(e), un CEO Co-fondateur(trice)
chargé(e) de porter le projet, d'obtenir les licences nécessaires, de structurer l'offre et de conduire la société jusqu'aux prochaines levées de fonds. 

Le produit s'appuie sur les nouvelles technologies (dont l'IA) et vise à rendre l'investissement éthique accessible, simple et transparent. 

Vos principales responsabilités

1. Vision, stratégie & exécution

• Construire la vision stratégique de la plateforme d'investissement éthique. 
• Définir et piloter la roadmap (produit, business, conformité, tech, go-to-market). 
• Traduire les objectifs en plans d'action concrets, avec des jalons et KPI clairs.
• Suivre et rapporter régulièrement l'avancement aux équipes de du board.

2. Conformité réglementaire & licences en Europe

• Cartographier le panorama réglementaire européen (MiFID, licences nécessaires, statuts, etc.).
• Identifier les meilleures juridictions pour établir la société (pays, régulateurs, contraintes). 
• Préparer et piloter les dossiers de demande de licences en lien avec des conseillers juridiques / autorités de supervision.
• Mettre en place une gouvernance conformité / risk management
  adaptée à l'activité. 

3. Produit & business model

• Travailler avec les équipes produit / tech du studio pour designer l'offre (fonctionnalités, parcours utilisateur, différenciation).
• Construire et affiner le business model (sources de revenus, pricing, unit economics).
• Valider les use cases clients et assurer la cohérence entre vision éthique et réalité produit.

4. Business development & partenariats

• Identifier et développer des partenariats stratégiques (banques, brokers, régulateurs, acteurs de la finance islamique, distributeurs). 
• Jouer un rôle actif en développement commercial (early adopters, investisseurs individuels / institutions). 
• Représenter la start-up auprès des communautés d'investisseurs éthiques et de la diaspora.

5. Fundraising & relations investisseurs 

• Préparer, avec le studio, la stratégie de levée de fonds
  (timeline, montants, typologie d'investisseurs). 
• Participer à la préparation des documents investisseurs (pitch deck, data room, business plan, projections).
• Porter le discours auprès des investisseurs (equity story, vision long terme, traction). 

6. Construction et management d'équipe 

• Recruter progressivement l'équipe core (Compliance, Finance, Produit, Tech, Marketing etc.).
• Mettre en place une culture de start-up saine, orientée exécution, transparence, ownership. 
• Assurer un coaching de proximité auprès des premiers collaborateurs.

Profil recherché

Formation & expérience

• Bac+5 (École de commerce, finance, droit, ingénierie, ou équivalent).
• 3 à 7 ans d'expérience dans l'un ou plusieurs des environnements suivants :
  • Fintech / néo-banque / plateforme d'investissement,
  • Gestion d'actifs / asset management,
  • Conformité / risk / réglementation financière en Europe,
  • Cabinet de conseil en stratégie / organisation / services financiers. 
• Une expérience en start-up ou en lancement de produit / activité from scratch est un vrai plus.
• Idéalement, une exposition au marché européen (travail ou études en Europe). 

Compétences clés

• Excellente maîtrise des enjeux réglementaires et de conformité
  liés à l'investissement en Europe.
• Capacité à naviguer les régulateurs et obtenir des licences (ou forte appétence / compréhension du sujet).
• Bon niveau de compréhension des marchés financiers et de la gestion d'actifs. 
• Sensibilité forte aux nouvelles technologies et à l'intelligence artificielle appliquée à la finance.
• Solides compétences en analyse, structuration et modélisation business.
• Aisance relationnelle, capacité à convaincre des partenaires financiers et investisseurs. 

Soft skills & mindset

• Esprit entrepreneur : vous voulez bâtir from zero to one, pas juste gérer l'existant. 
• Profil couteau suisse : capable d'alterner entre stratégie, exécution opérationnelle et business dev.
• Forte résilience, capacité à travailler dans un environnement incertain, rapide, exigeant. 
• Grandes qualités de leadership, downership et de communication
  (interne / externe). 
• Capacité à incarner les valeurs éthiques de la solution d'investissement et à adresser un public d'investisseurs musulmans (connaissance des principes de la finance islamique).

Langues

• Très bon niveau d'anglais (obligatoire environnement européen / international). 
• Français fortement apprécié.
• Toute autre langue européenne est un plus.

Package & conditions

• Rôle de co-fondateur / co-fondatrice, avec une participation significative au capital 
• Rémunération fixe mensuelle pour couvrir le lancement
• Possibilité de bonus / incentives liés à la performance (levées de fonds, milestones, traction business). 

DES
Fundraising
Incentives
FinTech
Intelligence
Capital
Compliance
Asset Management
Milestones
Ownership
Soft Skills
Participation
Scratch
Coaching
Risk Management
Economics
Construction
Business Development
Finance
Business
Marketing
Leadership
Communication
Management