Emplois de integ – Kenitra

Short Intro and About the Job REJOINDRE DANONE : C’EST… Rencontrer des danoners aux personnalités singulières et aux parcours professionnels variés ; Grandir dans des environnements différents : sites de production, bases logistiques, centre de recherche et innovation ou encore sièges sociaux  ; Se construire un parcours de...

**Job Title** Conseiller Client (F/H) - Service client - Kénitra- ENG/Français **Job Description** Rejoignez l’équipe Concentrix dès aujourd’hui. **Qui sommes-nous ?** *Concentrix est une entreprise internationale implantée dans plus de 70 pays. Spécialistes de l'amélioration de l'expérience client et de l'optimisation des processus...

• Bac+2/3 en ressources humaines • Création et mise à jour des fiches des salariés sur le headcount, le logiciel de pointage, la base de données des congés, et tout autre suivi de personnel. • Préparation, communication, suivi et classement des contrats de travail. • Gestion des demandes administratives en respectant les deadlines et...

Informations générales Entité de rattachement Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise d'envergure mondiale. Mû par la recherche permanente de l'innovation et de l'excellence, pionnier et leader des technologies propres et de la mobilité durable,...

Forvia, a sustainable mobility technology leader We pioneer technology for mobility experience that matter to people. Your mission, roles and responsibilities Main Mission • Ensure customer satisfaction by supervising daily activities, anticipating customer requirements, maintaining a good relationship with customers, and managing the launch of new...

Description du poste Groupe EXPLEO, plus qu’une histoire, une aventure humaine… Le Groupe EXPLEO s’appuie sur 19000 collaborateurs hautement qualifiés qui fournissent des solutions à forte valeur ajoutée dans 30 pays. Expleo vous aide à réaliser vos ambitions et à assurer, ensemble, votre avenir. Nous vous offrons un mélange unique de...

• Travailler en étroite collaboration avec le Business Leader pour soutenir la stratégie globale de l’entreprise, en aidant à identifier, prioriser et développer les capacités, comportements, structures et processus organisationnels grâce à une gestion opérationnelle. • Gérer le recrutement, les indicateurs de performance liés aux effectifs,...

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