Chargé(e) de l'Ingénierie des Sûretés

il y a 2 semaines


Casablanca, Casablanca-Settat, Maroc CIH Bank Temps plein 900 000  - 1 200 000  par an

Date

Direction

DIRECTION EXELLENCE CREDIT

Contrat

CDI

Localisation

Casablanca

Fonction

Autre fonction

Contexte du recrutement et définition de poste

Mission:

Rattaché à la Direction Excellence Crédit, le Chargé de l'Ingénierie des Sûretés est en charge de la délivrance de l'avis de conformité des crédits BEII, du suivi du renouvellement des garanties à échéance et de l'établissement des lettres d'éclatement de titres fonciers;

Principales responsabilités:

  • Délivrance de l'avis de conformité des dossiers de crédit BEII;
  • Appui aux CAF pour assurer un traitement des dossiers dans la conformité et les délais;
  • Transmission du dossier garanties physiques et de l'avis de conformité à la Centrale des garanties pour saisie des garanties et conservation;
  • Suivi des renouvellements de Garanties à échéance incluant les garanties CCG;
  • Etablissement des lettres d'éclatement dans le cadre d'un morcellement de titre foncier.
Profil recherché

Experience:3 à 4 ans d'ancienneté dans les Garanties.

Compétences :

Métier:

  • Gestions des garanties;
  • Connaissance du processus Crédit et de ses intervenants;
  • Maitrise des prérequis contractuels, risque ou opérationnels nécessaires à la mise en place des lignes ou déblocage prêt.

Transverses:

  • Rigueur et sens de l'organisation;
  • Capacité à travailler en équipe;
  • Autonomie.

Comportementales:

  • Dynamique;
  • Bonne communication orale et écrite;
  • Aisance relationnelle.


  • Casablanca, Casablanca-Settat, Maroc VINCI Energies Afrique de l'Ouest Temps plein 20 000  - 40 000  par an

    Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies contribue à la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. VINCI Energies Afrique de l'Ouest...


  • Casablanca, Casablanca-Settat, Maroc VINCI Energies Afrique de l'Ouest Temps plein 30 000  - 60 000  par an

    Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies contribue à la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. VINCI Energies Afrique de...


  • Mechouar Casablanca, Casablanca-Settat, Maroc SEGULA Technologies Temps plein 45 000 € - 55 000 € par an

    Description De L'entrepriseExplorez de nouveaux horizons au sein d'un groupe d'ingénierie mondiale à forte croissance. Chez SEGULA Technologies, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets passionnants et de façonner l'avenir au sein d'une entreprise pour qui l'innovation est indissociable de l'ingénierie. Nouvelles mobilités, véhicules...


  • Casablanca, Casablanca-Settat, Maroc l'Ecole Marocaine des Sciences de l'Ingénieur EMSI Temps plein 250 000  - 400 000  par an

    L'Université Mundiapolis recrute un(e) Chargé(e) des étudiants internationaux Basée à Casablanca, l'Université Mundiapolis est une institution d'enseignement supérieur privée reconnue, membre du réseau Honoris United Universities. Elle se distingue par son approche pédagogique innovante, son ouverture à l'international et son engagement à...


  • Casablanca, Casablanca-Settat, Maroc Centre Technique des Industries du Bois et de l'Ameublement Temps plein 80 000  - 120 000  par an

    CTIBA recrute un (e) chargé(e) de Ressources Humaines Bac + 2 ou 3 en Économie, Une formation supplémentaire de Ressources Humaines est un atout.Merci de nous envoyer : CV + lettre de motivation + prétentions salariales à l'adresse : Type d'emploi : Temps plein

  • Chargé de Communication

    il y a 4 jours


    Casablanca, Casablanca-Settat, Maroc L ABRIVE SARL Temps plein 48 000  - 72 000  par an

    Poste : Chargé de Communication & Marketing digitalQui sommes-nous ?Nous sommes une jeune marque prometteuse et ambitieuse de restauration type fast-good en plein développement. Nous avons bâti une forte identité sur les réseaux sociaux, grâce à un contenu jeune, cool et drôle. Grâce à notre contenu, nous avons réussi à fédérer une communauté...

  • chargé(e) de pilotage

    il y a 2 semaines


    Casablanca, Casablanca-Settat, Maroc CIH Bank Temps plein 900 000  - 1 200 000  par an

    Date DirectionCHARGÉ(E) DE PILOTAGEContratCDILocalisationCasablancaFonctionAutre fonctionContexte du recrutement et définition de posteAu sein de la Direction Surveillance du Risque de Contrepartie, vous aurez pour missions de :Garantir la mise au point, l'alimentation, l'interprétation et la diffusion des différents tableaux de bordVeiller à...


  • Casablanca, Casablanca-Settat, Maroc InfoNee Temps plein 80 000  - 120 000  par an

    Offre d'emploi : Chargé(e) de Partenariat RHLieu : CasablancaContrat : CDIDisponibilité : Dès que possibleQui sommes-nous ?Nous, INFONEE, sommes une société de services en ingénierie informatique (SSII), Cette appellation est reprise de nos jours en termes de société de services informatique (ESN). Dans le secteur des systèmes d'information et des...


  • Casablanca, Casablanca-Settat, Maroc Centre de services Temps plein 5 000  par an

    Nous recrutons actuellement des chargés(e) d'assistance technique ( SAV) Missions : Assister les clients sur les demandes d'interactions techniques. Réaliser le support technique et gérer les réclamations -Le chargé d'assistance travaille généralement sur un plateau téléphonique et gère les appels entrants. Il tente de définir la nature exacte du...

  • chargé de paie

    il y a 6 jours


    Casablanca, Casablanca-Settat, Maroc charge de paie Temps plein 90 000  - 120 000  par an

    Offre d'emploi : Chargé(e) de PaieNous recherchons un(e) Chargé(e) de Paie motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe. Missions principales : Assurer le traitement complet de la paie dans le respect de la législation en vigueur. Collecter, contrôler et intégrer les éléments variables (pointages, absences, primes, etc.). Préparer et...